五台二中二校区举行青蓝工程师徒结对活动

青蓝结对 共同成长

——五台二中二校区举行青蓝工程师徒结对活动

青年教师是学校可持续发展的保证，他们充满着青春、活力和冲劲，有着较强的接受教学新观念的能力，但缺乏教学实践经验。骨干教师是学校的中坚力量，多年的工作经验为她们储备了丰富的教学经验。为了让新教师能尽快地适应教学工作，充分发挥骨干教师的示范、引领和带动作用。本月，五台二中二校区为青年教师搭建成长平台，举办了青蓝工程师徒结对活动。

本月初，五台二中二校区会议室举行了“青蓝工程”师徒结对仪式。会上，教导主任赵奋利宣读了师徒结对实施方案。二校区梁进军校长分别对青年教师的专业成长提出了新的希望，对骨干教师传、帮、带工作提出了新的任务和要求。

通过师徒帮带活动，不仅加快了青年教师专业成长的脚步，同时也提升了青年教师的教学实践能力。青年教师们纷纷表示：感谢学校给自己创造的机会，感谢师傅给予的帮助，我们会更加努力早日成为一名同事认可、家长满意、学生喜欢的优秀教师。